Το έργο αφορά την εκπόνηση ενός ολοκληρωμένου Επιχειρησιακού Σχεδίου για το Αρχαιολογικό Μουσείο Θεσσαλονίκης (ΑΜΘ), που αποτελεί το πρώτο μουσείο στην Ελλάδα όπου εφαρμόζεται συμμετοχική μεθοδολογία για τον στρατηγικό του σχεδιασμό. Στόχος του επιχειρησιακού σχεδίου είναι η ενίσχυση της στρατηγικής λειτουργίας του ΑΜΘ με άξονες τη διαφάνεια, τη βιωσιμότητα, την αποτελεσματική διαχείριση των διαθέσιμων πόρων, την ενίσχυση της εξωστρέφειας και την εδραίωσή του ως πρότυπο πολιτιστικού οργανισμού στο εθνικό και διεθνές περιβάλλον.
Το επιχειρησιακό σχέδιο βασίζεται στη συμμετοχή της κοινότητας και των εμπλεκόμενων φορέων (stakeholders), ενσωματώνοντας τις αρχές της διατομεακής συνεργασίας, της κοινωνικής συνοχής και της βιώσιμης ανάπτυξης. Μέσα από συμμετοχικές διαδικασίες, επιδιώκεται η διαμόρφωση ενός λειτουργικού, ευέλικτου και καινοτόμου πλαισίου πολιτιστικής διαχείρισης.
Η ανάπτυξη του επιχειρησιακού σχεδίου περιλαμβάνει:
Η MENTOR, με πολυετή εμπειρία στον τομέα της πολιτιστικής στρατηγικής, επικοινωνίας και διαχείρισης, έχει αναλάβει τον σχεδιασμό και την υλοποίηση του έργου στο Αρχαιολογικό Μουσείο Θεσσαλονίκης, στο πλαίσιο σύμβασης μέσω του θεσμού της Πολιτιστικής Χορηγίας του Υπουργείου Πολιτισμού.
Η συνεργασία αυτή θα δώσει την δυνατότητα για την πιλοτική εφαρμογή ενός στρατηγικού σχεδίου που θα θέσει πρότυπα λειτουργίας και πλαίσιο εφαρμογής για μουσεία και πολιτιστικούς οργανισμούς στην Ελλάδα, αναδεικνύοντας τον δημόσιο χαρακτήρα του μουσείου, ενισχύοντας τον κοινωνικό του ρόλο και ενσωματώνοντας τη φωνή των πολιτών στη διαδικασία του σχεδιασμού.
Το Αρχαιολογικό Μουσείο Θεσσαλονίκης αποτελεί τον πρώτο πολιτιστικό φορέα όπου εφαρμόζεται η συγκεκριμένη μεθοδολογία, με στόχο η εμπειρία αυτή να αναδειχθεί σε πρότυπο και σημείο αναφοράς για ολόκληρο τον μουσειακό και πολιτιστικό χώρο της χώρας.